西宁供电段稳步推进劳动用工制度改革
中新网青海新闻9月6日电(周贺 鲁丹阳)日前 ， 青藏集团公司西宁供电段根据集团公司开展劳动用工制度改革试点的工作要求 ， 组织全段1049名职工开展竞争上岗理论、实作考试 。 
文章图片
图为西宁供电组织职工开展理论考试 。 周贺摄此次职工竞争上岗考试意在推进铁路改革 ， 是适应集团公司发展 ， 提高岗位竞争力的现实需要 ， 是破解发展障碍的关键之举 。 同时也是完善人力资源、盘活人才存量 ， 增强职工队伍的危机和责任意识 ， 有效激发广大职工的积极性和工作热情的有力举措 。 
文章图片
图为西宁供电段实作考评人员在现场打分 。 周贺摄劳动用工制度改革增强了全体干部的上进心和危机感 。 竞争上岗在一定程度上打破了因循守旧的传统观念 ， 摒弃论资排辈的落后体制 ， 真正体现能上能下、优胜劣汰的市场化观念和竞争意识 ， 鼓励职工不断创新 ， 实现自我提升 ， 为组织注入新的活力 ， 同时强化员工的使命感与责任感 ， 在看到危机和不足的同时 ， 鼓足勇气 ， 提高信心 。 
文章图片
图为西宁供电段组织开展实作考试 。 周贺摄【西宁供电段稳步推进劳动用工制度改革】为确保考试期间段安全生产持续稳定和各项工作任务有序推进 ， 该段高度重视成立竞争上岗领导小组 ， 多次召开会议讨论完善竞争上岗实施方案 ， 确保竞争上岗的公平与透明 ， 并针对竞争上岗考试期间的安全生产稳定和确保职工思想稳定工作制定了一些列相应措施 ， 全力确保员工队伍的稳定 ， 保持各项工作的顺利开展 。 (完)
编辑：张海雯
推荐阅读
- 1941年日机轰炸西宁 改变青海抗战的历史轨迹
- 【西宁】西宁市区首个STARX影城亮相
- 西海都市报■10月份限额以上单位零售额增长10.4% 西宁消费需求逐步回暖
- 10月份限额以上单位零售额增长10.4% 西宁消费需求逐步回暖
- [城北区]西宁市城北区持续推动机关党建与服务深度融合
- 『双创科技』西宁市城北区：双创科技集市惠及大学校园创业学子
- 西宁市第一人民医院老年病科开展黄手环公益活动
- 西宁市第一医疗集团“光明行动”：感谢“曼巴”给我们送来了光明
- 西宁市第一人民医院传染病区改建项目启动
- 西宁市城北区传承好家风 构筑家庭拒腐防变“第一道防线”2020-11-24 16:59:07