大柴旦实施“五大工程”推进基层党建提质增效
中新网青海新闻11月18日电 (孙睿)采访人员18日从海西州委宣传部获悉 ， 大柴旦以提高党组织的组织功能和组织力为重点 ， 以基层党建“五大工程”为抓手 ， 突出党建引领 ， 强化融合思维 ， 为富裕文明和谐幸福新柴旦建设提供坚强的组织保证 。
据介绍 ， 大柴旦严格落实村(社区)党组织书记备案管理制度、村(社区)“两委”班子成员资格联审制度和“两荐两考两培养”源头选培机制 ， 建立健全4人村党组织书记“头雁库”、13人村“两委”班子干部“主角库”、26人村“两委”后备干部“青苗库”、47人村级优秀农牧民党员“先锋库” 。 同步实施“党支部书记能力提升工程”“党员进党校集中轮训工程” ， 深入开展“行业部门讲政策、领导干部讲理论、能人大户讲经验、群众百姓讲典故”活动 ， 培训农牧民党员干部群众40余人(次) 。
按照“支部引路、党员带路、产业铺路”的发展思路 ， 大柴旦全面推行“党建+”“党组织+”模式 ， 促进党建工作同产业发展实现深度融合 。
【大柴旦实施“五大工程”推进基层党建提质增效】同时印发《大柴旦推进全区党支部标准化规范化建设实施方案》 ， 围绕“应建尽建、建好管好”目标 ， 以单独建立和联建的方式拓宽机关、“两新”组织、村(社区)等领域党组织覆盖面 ， 并严格落实《关于进一步规范党员领导干部落实双重组织生活制度的实施意见》《大柴旦“三会一课”纪实管理制度》 ， 建立区域统筹、资源整合、优势互补、共建共享工作机制 ， 有效提升党组织政治生活规范化、专业化、示范化 。
此外 ， 大柴旦建立“两新”组织党建义务指导员制度 ， 为“两新”组织精心选派18名义务指导员 ， 健全指导员年初承诺、年中述职、年末考评制度 ， 督促指导员所在党组织与联点企业共驻共建 。 开展新一轮“两新”组织大排查 ， 全面梳理完善“两新”组织基本情况、党组织、党务工作者、党员队伍“四类”台帐 ， 建立“建、管、撤”全链条管理机制 ， 持续开展“两新”领域党组织扩面提升 ， 巩固提高“两个覆盖”水平 。 全面开展发展党员“回头看” ， 年内向“两新”组织倾斜和调整发展党员名额7个 ， 着力为党组织补充“新鲜血液” 。 全面核查“两新”组织流动党员44人 ， 引导党员主动亮明身份、转接组织关系、纳入组织管理、参加组织活动 。 按照“打造品牌、培育典型、以点带面、辐射引领”工作思路 ， 精心打造4个非公企业党建“样板”和1个社会组织党建“品牌” ， 形成一批叫得响、可借鉴、可复制的党建工作经验 ， 强力推动“两新”党组织发挥战斗堡垒作用 。 (完)
编辑：张海雯
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