工作计划|2019财务出纳个人工作计划
工作计划是提高工作效率的一个前提 。我们企业的计划有年度计划、季度计划、月计划、周计划这些计划明确了我们这个月要完成什么任务 ， 这个季度要完成什么任务 ， 以及当年要完成的任务 。同样我们的工作也有这样的计划 ， 我们要明确这个月要完成什么任务 ， 然后把任务进一步细化成周、日 ， 就是这周要完成哪些事情 ， 今天要完成什么事情 ， 明天要完成什么事情 。这篇关于《2019财务出纳个人工作计划》的文章 ， 是为大家整理的 ， 希望对大家有所帮助！
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【篇一】
下半年 ， 围绕局中心工作任务和中心计划安排 ， 结合上半年工作情况 ， 我们将着重做好以下几项工作：
1、完成各类审计处理意见的整改工作 。针对小金库以及专项资金审计后提出的意见 ， 组织会计人员配合经济处和有关部门单位认真查找原因 ， 对照分析 ， 完成整改落实措施 ， 进一步规范财务工作 。
2、继续做好会计规范化检查的抽查工作 。一项制度的建立必须有其持久性和严谨性做保证 ， 从去年规范化检查工作取得的效果看 ， 规范会计基础工作需要长期的坚持 ， 既要做好日常基础建设 ， 又要有长期制度的监督检查做约束 。今年下半年要继续配合经济处做好会计规范化检查的抽查工作 。
3、继续做好会计集中核算工作 。重点做好上半年预算执行财务分析；配合局相关部门及时做好省运会资金保障工作；做好财务账簿等的标准化统一工作 。
4、完善20xx年部门预算的精细化工作 。根据省级部门预算编制的要求 ， 为保证预算数据的准确、完整 ， 提高财政资金的使用效益 ， 争取在编制20xx年部门预算时 ， 尽量做到科学化、精细化 ， 建议经济处建立追踪问效制度 ， 对各单位的预算执行过程进行跟踪监督 ， 项目完成后进行绩效评价 ， 以此提高部门预算编制的准确性、预算执行的严肃性 。
5、迅速适应角色 ， 充分发挥委派会计作用 。随着上半年新周期委派会计轮岗工作的调整结束 ， 下半年委派会计人员要迅速适应新的工作角色 ， 充分发挥委派会计主观能动性 ， 重点了解新增单位现有财务人员配置及工作职责、修订完善财务规章制度 ， 及时谋划财务管理模式 ， 提出周期工作思路 。
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