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竞聘演讲稿|科长竞聘演讲稿范文

首先感谢各位领导、各位评委、各位同志给予我展示自我的舞台和施展才华的机会！ 科级干部实行公平、公正、公开地竞争上岗 ， 这是深化人事制度改革的重大举措 ， 也是我行加强干部队伍建设的有益尝试 。网23http://我将珍惜这次提高自己、锻炼自己的机会 ， 勇敢地走上台来 ， 接受大家的评判 。我今天演讲的题目是“不满足是上进的车轮” ， 这是鲁迅先生的一句名言 。一个企业如果甘于现状 ， 不思进取 ， 那么等待它的必然是被竞争所淘汰；对于人也一样 ， 如果但求无过 ， 不求有功 ， 整天浑浑噩噩 ， 还谈什么报效国家 ， 献身中行 。众所周知 ， 从现在算起 ， 我国加入wto后 ， 对金融业的保护期还有两年时间 。在渐次开放的过程中 ， 我们已经真切地感受到外资银行给我们带来的压力 。前有“南 京爱立信倒戈事件” ， 后有花旗银行“存款收费之争” 。再加之各股份制银行纷纷祭起“杀手锏” ， 我国的金融同业的竞争正可谓是“群雄并立、烽烟四起” 。中行要在激烈的市场竞争中不断前进 ， “不满足”就是中行的“车轮” 。作为一名中行员工 ， 面对人事干部制度改革的挑战 ， 就应该保持不满足的心态 ， 战胜自我 ， 勇于进取 ， 为中行的改革尽一份心、献一份力 。我叫xxx ， （xx）人 ， 生于×年×月 ， ××××年入伍 ， ××××年加入党组织 ， ××××年入行 ， 从事电脑工作××年 ， 曾担任x行科技处处长 ， 现任x行科技处××科科长 。××年会计专业本科毕业 ， 经济师 。今天 ， 我竞聘的是××××科科长 。我从以下×个方面简述一下我竞聘的理由 。首先 ， 竞聘上岗有利于提高自身的素质 ， 全面发展自己 。（加入自己的工作经历） 。每一次工作的调整和岗位的变化 ， 对我人生阅历的丰富和能力的提高都是一次难 得的机遇 。我觉得越是新的工作环境越富有吸引力和挑战性 ， 越是能够学到新知识 ， 增长新才干 ， 开拓新视野 ， 挖掘新潜力 。挑战与机遇同在 ， 压力与动力并存 ， 这 次竞争新的岗位 ， 目的就在于锻炼自己 ， 获取多方面实践经验 ， 提高自身综合素质 。其次 ， 我认为自己具备担任该职务所必须的政治素养和个人品质 。第一 ， 我的敬业精神比较强 ， 工作认真负责 ， 勤勤恳恳 ， 任劳任怨；第二 ， 工作中 ， 我坚持学习、 勤于思考 ， 注意发挥大家的主观能动性 ， 集中群众智慧 ， 这对于××××工作尤为重要；第三 ， 我办事稳妥 ， 处世严谨 ， 严于律已 ， 宽以待人 ， 善于团结同志 ， 具有 良好的协调能力 。第三 ， 我认为自己具备担当该职务所必须的知识和能力 。××科的工作具有特殊性 ， 体力劳动和脑力负担都比较大 ， 要求必须具备良好的组织纪律性、无私奉献的优 良品质、雷厉风行的工作作风（根据实际情况归纳总结） 。我当过兵 ， 入行后又长期从事电脑工作 ， 这十几年的经历锤炼了我的意志 ， 培养了我吃苦耐劳、坚忍不 拔、严谨细致的工作作风 ， 这是做好××科工作的基础 。除此而外 ， 要做好××科的工作 ， 还必须具备丰富的业务经验（或是较高的业务理论水平…） 。我长期从事 ××工作 ， 在工作中我注意分析总结问题发生的原因 ， 逐步摸索出一套×××办法（经验、做法） ， 推广后得到各地市（城区支）行领导（员工）的好评 。在市分行 科技处工作期间 ， 还主持开发了××、××系统 ， 编纂了××、×××、××等有关的规章制度 ， 对规范基层业务操作、防范计算机风险起到良好的作用（还可列举 有关成绩） 。还利用业余时间撰写了《》、《》等文章 ， 在《》、《》等上发表 。以上这些 ， 有利于我能够更快地进入××科科长角色 ， 开展工作 。如果我能够竞争上××科科长这个职位 ， 我将在处领导的带领下 ， ………（简单写一下工作的思路、想法和打算 。） 【竞聘演讲稿|科长竞聘演讲稿范文】

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