软件工程师自我评价|软件工程师自我评价范文( 二 )
其实网络上还有很多关于搜索技巧的文章，大家可以自行学习 。千万要记住搜索引擎是帮助你成功的有力武器 。
第二招 学会动手
参加软件测试工作后，随着工作经验的增长自我感觉越来越好 。在公司里也逐渐受到同事领导的重视，一次针对公司的新的软件功能进行测试的时候，像往常一样随手测试出了几个 bug，然后仔细的填写了 bug 单(这个 bug 的现象已经出现了很多次了) 。这时候测试经理走过来，重新复查了一下填写的 bug .他在重现我的 bug 的过程中，简化了我的输入变化，bug 神奇的又出现了，同样的现象，他关闭软件重新变化输入，扩展出 10 几个变化后，软件不动了，内存不断上升 。终于他找到了产生软件的 bug 的原因，然后对我说寻找 bug 要准确定位，我们开发团队是一个整体，时间是等量的，时间不在你身上浪费，就是在他身上浪费 。如果测试人员每次发现的 bug 描述不清楚，并且多个问题潜在的错误原因是一个，虽然操作可能稍微有些变化 。这样开发人员在重现 bug 的时候他要调试跟踪判断，很花费时间，而且效率低 。如果测试人员发现 bug 的时候多动手可以更加准确的定位 bug 步骤和原因，给开发人员最精确的步骤和准确的描述，这样整个团队才能高效，所以需要大家协作! 。.
在以后的日子里，每次解决问题的时候我都记得多试验几次，多尝试 。网上很多朋友还有同事问我问题的时候，其实他们只是万里长征就差一步，只要再多动手实验一次就可以达到目的了 。所以多动手，多尝试 。
第三招 思考自己所作的
【软件工程师自我评价|软件工程师自我评价范文】刚开始入行的时候，总是思考如何做好软件测试 。认为公司的测试流程混乱总是很郁闷，认为自己学不到东西，如何才能测试好产品，常说心动不如行动，以前看到古龙小说中经常出现的场景无名小子不断挑战高手，总结积累 。我总结了有些经验是实战中得到的，所以不断尝试引入新的测试流程然后评估，这个过程虽然很痛苦，但是从中积累了不少经验 。这段时间让我学习到了很多东西，接触了 iso，cmm，测试管理工具，自动化工具(因为公司不正规给了我很多学习的机会，后来到了比较大的软件公司后，以前的经历给了我更多的发展机会，因为大公司非常正规了，公司内部人员分工明确，所以能力的锻炼反倒少了) 。由于工作中经常写报告反倒养成了总结教训的习惯，因为纸面上的东西是永远也忘不掉的 。在写的过程中可以不断补充扩展，整个过程是思想升华的过程，当年达摩面壁九年就是融会贯通的典型例子，如果他不是有个思考的过程，他也不能成为一代大家 。如果后来不时有人把他的绝技记录下来，也就不能有后来的少林寺七十二绝技 。
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