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惩防体系建设|街道办事处惩防体系半年工作总结( 二 )


4、进一步完善干部激励保障制度 。按照上级要求，认真落实村组干部报酬和养老保险保障制度，退职村干部定补制度，党内互助金制度，目前已发放村组干部报酬27万元，退职干部定补2.8万元，党内互助金1.5万元 。
（二）突出制度保障，深化制度建设，全面提高依靠制度反腐败的能力
把制度建设作为重中之重，将制度建设贯穿于反腐倡廉工作的各个环节，体现到各个方面，努力形成用制度规范从政行为，按制度办事、靠制度管人的有效机制，力求做到权力运行到哪里、制度约束就延伸到哪里，防止权力失控、决策失误和行为失范 。
1、建立健全了党员干部监督管理制度 。推行了勤廉承诺制度，落实了农村基层党组织生活会、干部任前廉政谈话、日常提醒谈话、诫勉谈话等监督制度；认真开展了廉政风险防范管理工作，街道各部门及个人都对自身存在的风险点制定了防控措施，并取得了明显成效 。
2、建立了村级事务流程化管理制度 。认真贯彻落实《什邡市村（居）民主管理、民主决策、民主监督工作规范》，把民主选举、民主决策、民主管理、民主监督及为民服务事项纳入流程化管理，并接受群众监督 。
3、建立健全了农村基层民主决策制度 。认真落实党工委、办事处议事规则，规范了街道领导班子议事范围和决策程序，健全了重大事项决策、重大项目安排、重要人事任、基本建设招投标、固定资产处置、大额资金使用等集体研究制度，认真抓好涉及人、财、物等关系广大基层群众利益的问题，特别是拆迁安置和灾后重建工作，涉及的资金动辄几百上千万，为了做好工作的同时防止干部腐败行为，街道党工委坚决执行民主集中制原则，重大问题集体研究解决，定期召开拆迁工作和灾后重建工作专题会议，从而保证了上亿资金的安全使用，所有拆迁资金和灾后重建资金都通过了省市各级的审核和检查 。加强费用管理制度建设，坚持一支笔审批制度，严格控制办公费、会议费、培训费、接待费等工作 。进一步健全了机关制度汇编，对机关干部的工作、生活、学习行为都作了规范 。进一步健全了村民会议、村民代表会议等村民议事机构运行机制，规范了村级重大事项民主决策程序 。
4、完善政务、村务、党务公开制度 。在街道、村（社区）、组普遍设置了公开栏、监督举报电话 。对各部门收费标准和范围、工作职责、经济运行情况、大额度资金使用情况，重点对人民群众关心和关系人民群众切身利益的政策法规、灾后农房重建资金和征地资金使用、困难群众救助等事项进行公开，不断拓展政务公开内容，推行阳光政务，切实保障群众的知情权、参与权和监督权 。另外，我们通过聘请党风廉政建设监督员等形式，及时沟通情况，使群众监督做到经常化、制度化 。

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