工作计划|手术室2022年个人工作计划模板( 五 )
(五)在职培训与教学管理
1、按计划完成全科护士规范化培训及继续教育学习 。抓好专科护理学习，完成常见病、多发病的临床知识及护理技术学习，加强晨会提问、随机提问，提高护士业务水平 。
2、每月组织科内护理查房及业务学习，学习护理新知识，了解护理新动态，进行护理疑难病例讨论，组建护理学习小组，分组解决临床疑难问题，合理分配护理资源 。
3、加强人才培养意识，选派护士到xx科、xx科轮转学习;鼓励护士自行下儿科学习小儿静脉穿刺技术，逐步培养专科护理骨干 。
4、加强对进修、实习人员的教学管理，有专科带教计划，严格落实师资管理，护长定期考核检查带教情况，教学资料完善 。
3.手术室2022年个人工作计划模板
一、完善各项规章制度
制度重于技术，一个良好的制度，能够鼓励大家进行科学与技术的创新 。要在科室内形成一个团队精神，必须要有相应的制度保证 。
二、改善服务态度，提高护理质量
1、护士长每月下相关科室至少一次，加强与医生的沟通;护士长每月发放手术病人满意度调查表一次，收集病人信息，以更好地改进工作 。
2、严格执行保护性医疗制度，对病人的病情、手术效果、手术并发症等，术中不予议论 。满足病人一切合理的要求，为病人创造温馨舒适的手术环境，达到满意度95%以上 。
3、施行各项护理技术操作前要有告知，采用鼓励性语言，动作轻柔，使患者感觉到亲人般的温暖 。加强专业知识的培训，进一步做好健康宣教工作，围手术期健康宣教覆盖率达到100% 。
4、严格执行消毒隔离制度，消毒隔离合格率达100% 。严格执行无菌技术操作规程，加强保洁员的管理工作，防止院内感染，确保手术切口感染率≤0.5% 。
5、加强急救药品的管理，急救药械完好率达100% 。加强急救知识和抢救流程的培训，并定期考核，以确保手术抢救工作的顺利完成 。
三、努力学习，提高专业技术水平
1、加强在职人员的继续教育，积极参加院内、科内讲课，出勤率达90% 。
2、加强专科知识的学习和操作训练 。随着新手术地不断开展，给手术室护士提出了更高的目标：尽快掌握新手术的`相关知识和手术步骤，熟练配合手术;在开展新手术前，组织大家学习有关知识，做到心中有数，准备充分，以状态迎接手术 。
四、完善科内奖金分配制度，配合医院开展绩效考核工作：工作量化，实行评分制;节约成本，合理收费 。
我科护理人员将在医院和护理部的领导下，与医生密切配合，保障医疗安全，改善服务态度，提高护理质量，完成手术室护理工作，创造良好的社会效益和经济效益 。
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