工作计划|大学班主任工作计划范文2022( 五 )
二、班级建设的资料
确定了班级建设的目标之后，围绕这个目标，我制订了详细的工作计划 。经过近两年的工作实践，我不断地修正和改善我的工作方法，在工作中去完善我的工作理念，从实践中积累了许多宝贵的工作经验 。现列举班级建设中应注意和加强的六项工作，供大家参考指正 。
(一)强化奋斗目标，明确努力方向
提出班级建设的目标，仅仅是万里长征的第一步 。如何把目标变成现实，就需要班主任在不一样的场合，随时随地向学生明确努力的方向，经过自我的一言一行和组织各种活动来强化和实践目标，约每个人的行为，共同实现这个梦想 。以我自身的工作实践证明，主题班会是班主任工作的一种常用且有效的方法，也是实现班级建设目标，不断强化奋斗目标的常用工具之一 。经过精心组织主题班会，既能够对学生进行有的放矢、生动活泼的政治、思想、道德、心理、成才、成功等方面的教育，又能够调动学生参与的进取性与创造性，锻炼和提高学生的自我教育本事、组织管理本事、语言表达本事等 。
经过这种形式坚持不懈地对学生进行梦想信念教育以及正确的人生观、价值观和世界观的树立是一种十分有效的途径，这种教育不是空洞的，而是根据学生专业及自身的特点，进行引导，一步一个脚印，一个阶段一个目标的去实现，学生们会为班级建设而凝聚到一齐，会感受到团友爱、健康向上、朝气蓬勃的班级之风 。
(二)加强班干部队伍建设、培养班级的领导核心
班干部是教师与学生之间的桥梁，能否建设一支优秀班的团体，学生骨干的选拔和培养是其中十分关键的环节 。对于班干部的选拔，我个人主张推行“人人平等、民主选举、竞争上岗、动态管理”的方式 。我提出：只要愿意为同学们服务，每个学生都能够报名参与竞选 。选举之前，每一位参与竞选的人员都要在现场发表演说，报出竞选职位的同时，针对这一职位阐述自我的工作计划 。
同学们可对候选人进行提问和质询，并最终以无记名投票的方式决定班委会的成员 。经过这种方式推举出的班委会得到了学生们的拥护和信任，学生参与班级管理的热情空前高涨 。同时，为了保证班委会的持续健康发展，我提出对班干部进行动态管理 。在每学期初，要求全体班委会成员进行述职和民意测验，对于无法胜任本职工作、得不到同学们认可的班干部予以坚决的撤换 。另一方面，班主任应对班干部进行培养和培训，在日常工作中要做到“合理授权、放手使用”，遵循“赏识鼓励为主，批评指导为辅”的手段，培养他们主动思考、独立工作的本事 。经过锻炼和提高学生干部各方面的素质，促进其健康成长的同时，也构成班级的骨干与核心 。
推荐阅读
- 工作计划|物业安保工作计划表怎么写
- 工作计划|2022年园务工作计划怎么写
- 工作计划|电话客服工作计划怎么写范文
- 工作计划|员工培训工作计划范文怎么写
- 工作计划|高中团委工作计划书范文
- 工作计划|老干部工作计划2022范文
- 工作计划|2022年采购员工作计划范文
- 工作计划|学校工作计划范文大全
- 工作计划|车间主任工作规划怎么写
- 工作计划|2022年服务员工作计划怎么写