科大讯飞董事长谈裁员：对员工的过度宽容是对员工的害
近日，有网友在社交平台匿名爆料称，科大讯飞准备优化30%的正式员工，科大讯飞董事长刘庆峰今日就此事表示：“市场不相信眼泪，面对激烈的竞争格局，对员工的过度宽容是对员工的害；如果，我们不在组织内进行新陈代谢，企业和个人就会被时代和市场新陈代谢掉。因此，大幅度提升组织效能和激发员工积极性，是我们人力资源2019年的重要工作方向。”科大讯飞也回应称，相关传言系不实信息，公司正在进行年末业绩考评及末位淘汰工作，也同步为被优化员工提供转岗等人性化选项。
2017年的时候，科大讯飞接到一个大单。“协助官方建立中国公民的语音生物统计数据库，其总部所在安徽省已建立了一个有70000个声纹的数据库”。因此科大讯飞在2017年并进行大规模疯狂扩招。
2018年9月，科大讯飞在2018创新与新兴产业发展国际会议中，将现场嘉宾的演讲由人类同传译员翻译处译文后，再经讯飞识别、然后才投放倒大屏幕和直播中，且并未明确标明人类同传。有媒体批评该公司用人类翻译冒充AI的行为已构成欺骗与误导。
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