求职的CEO:会开到一半,才发现我不是老板了( 四 )

图|等老板开会的深夜

投资人说,我的项目可以为他创造九位数的利润,因此不差钱。可是坏消息一来,项目的钱就断了,我们连每个月30万左右的稿酬都支付不起。为了生存下来,我甚至和团队接了一些不光彩的业务,但依旧收入惨淡。

公司解散后,我的第一反应是松了口气。创业期间,我需要不断地讨好各方,现在我只需要讨好自己。我去遍了北京所有好喝的咖啡馆。

直到2018年6月,我开始焦虑,四处寻找工作,效果不甚理想。

创业期间,我一个人顾着运营、内容、产品的工作,而现在求职,对方需要的是你在某个垂直领域,做好一颗螺丝钉。而他们了解我的经历后,会告诉我的条件“可能跟这个职位不是特别匹配”,或者就是“无法满足您的薪资期待”。

后来,有一家投资公司邀请我去做总监。负责人在开会时强调,虽然我们不强制加班,但是我认为,有上进心的员工,每周会工作70小时以上。我并不这样认为,哪怕在创业期间,我也不会让工作百分百占据我的生活,不管多忙,我一定要留出下楼喝酒的十分钟,保留我的个人生活。待了三个星期,我就离开了那家公司。

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