90后在华为工作3年，月薪接近3万，可老想着从华为辞职？( 二 )
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华为用钱留住人才
马云有句话说的好，说的再多，那都比不上直接给员工涨工资来的直接。
其实，任正非也是非常明白这个道理。毕竟重赏之下必有勇夫吗。任正非春节前在华为内部员工的网络社群“心声社区”发了007号总裁email，告诉员工“根据2018年全年财报初估，华为18万员工人均年收入可达人民币110万元”，比2017年员工平均年薪人民币70万元更令人眼红。
意图很明显，那就是用金钱来让员工们充满战斗力，毕竟，这个世界虽然钱不是万能，但没钱，那还真的是不能的！
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你们愿意去华为公司上班吗？我相信这个问题是仁者见仁智者见智。
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