扛不住了!易到大规模裁员,承认烧钱是错误的,员工:还钱!( 二 )
据相关媒体报道 , 易到在经历了司机无提现、更换公司CEO、半价出售股份、员工在家办公等一系列事情之后 , 已经正式开始裁员 , 此次裁员涉及员工300~400人 。
值得一提的是易到的员工总共有500人 , 这也就是说易到要裁去五分之四左右的人 , 仅留下了负责产品运营和研发的上百人团队 。
如此大规模的裁员只能说明两个问题:1.易到真的没钱了;2.易到走到了生死边缘 。
这一点从易到的内部邮件中就可以看出 , 易到称:\"我们过往的工作思路被历史包袱和互联网烧钱的玩法局限了太久 , 甚至忽视了企业只有赚钱才能生存的基本法则 。 易到当前最紧要的任务就是自体造血 , 就是正向现金流 , 坦言之 , 就是赚钱 。 \"
烧钱的玩法是互联网企业初期发展惯用的套路 , 在网约车发展初期这招的确好使 , 滴滴抢走易到市场份额就是这么干的 。
2012年滴滴和快的等网约车平台诞生的时候 , 易到用车已经发展了两年 , 不仅占据网约车市场80%的市场份额 , 还已经实现收支平衡 。
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