原创<br> 中年人不行了?( 三 )

相比一年前跳楼的欧建新,赵鑫庆幸自己没要二胎。这几乎是大厂中年技术男的标配。

华为前年网传“集中清理34岁以上交付工程维护人员”,虽然华为辟谣了,但还是掀起一场社会大讨论。

不过讨论归讨论,趋势就摆在那里。

美国科技企业员工年龄同样年轻化,脸书均龄才只有28岁,谷歌29岁,苹果31岁,37岁的IBM和40岁的惠普成了老龄化代表。

赵鑫3月份降薪应聘另一家大厂,前边谈得都挺好,但最后大Boss一句“过35了”,工作泡汤了。

不仅科技公司,实际上35岁早就是国内职场的“生死线”,80%以上的企业会把35岁以下当做硬性条件,连公务员招考都是如此。

中年人一旦失业,再就业会变得很艰难。所以,年轻人抱怨加班,中年人则庆幸还有班可加。严酷的大环境下,他们是最焦虑的群体,男人秃头、女人掉发。

【2】

中年人不仅被职场嫌弃,支付能力最强的他们居然在消费市场也不受待见。

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