一线|OYO酒店回应裁员传闻:业绩导向 绩优者上
腾讯《一线》作者 韩依民
6月24日,针对媒体报道OYO酒店将进行大规模裁员的信息,OYO酒店方面发布回应称,为了匹配新战略发展需要,保障业务发展,其将持续稳固提升公司的组织能力。
今日,根据界面报道,连锁酒店品牌OYO中国公司正经历一轮大规模裁员,一线团队裁员人数可能接近一半。OYO内部人士告诉界面新闻采访人员,从上两周开始,各地的开发团队(BD)和运营团队(OP)团队开始大规模裁员。该位内部人士称,OYO酒店目前国内BD团队规模为两三千,预计将裁员一千,运营团队也要裁员一半。
对此,OYO酒店方面发布说明,其称,“我们仍然是一家初创公司”,“在管理上同样要求创新和快速迭代的能力”,“OYO酒店的企业管理文化是业绩导向、数据驱动,绩优者上,有力者为”。
从说明中可以看出,OYO酒店虽未直接回应裁员细节信息,但其确实正在进行团队调整。
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