58同城应邀出席中国人力资源服务产业园联盟大会 协同产业发展为用户赋能( 二 )

在大会现场,人社部人力资源流动管理司领导,青羊区区委常委、组织部领导分别发表了致辞,对成都人力资源产业发展寄予了厚望。中国劳动和社会保障科学研究院教授等专家也进行了行业交流,从理论与实践相结合的角度,对成都人力资源产业园建设提出建议。

作为招聘行业的领导者,58同城受邀参加本次大会,参与园区“人力资源服务共享平台”建设。58同城周迎梅作为人力资源生态圈企业代表,分享了《人力资源服务协同产业发展》,她表示,中国的经济波动刚进入下半场,市场视角下的招聘航向发生了四大变化,分别是跳出环境舆论的桎梏,由“知彼”到“知己”;解锁营销招聘,从甄别人才到争取人才;掌控招聘自动化工具,用科技驱动招聘。

周迎梅现场还分析对比了成都、杭州、武汉、西安的求职者和企业招聘活跃度,指出58同城是连接政府、产业园、标杆企业的招聘行业参谋者、参与者、建设者,作为领先的从信息到服务的全方位招聘平台,58同城将协同公共服务,让生活简单美好。

58同城应邀出席中国人力资源服务产业园联盟大会 协同产业发展为用户赋能

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