《攀登者》大热探路者董事长王静4次登顶珠峰( 八 )_：《攀登者》大热

王静写的第一本书《静静的山》扉页上提到，“当你看完这本书，也许你能看见我之所以运气好的另一面。”

“如果一个人把一件事做成了，可能是碰运气，但N件事都做成了而且还超乎了你想象中的结果，那就不是运气的事情了。这是可持续性的成长能力。我始终相信，做任何事情都是有方法论的，登山、潜水、企业管理，都一样。”

水大鱼大

当别人把目光集中到王静重归探路者的日常管理上时，她却要“跳起来，够得着”地制定目标，比如将节约、环保、热爱大自然、挑战自己、善意思维等文化精神注入到探路者的基因内核里。

王静知道，品牌的长期价值有多重要。“全世界大概有四千多个品牌有上百年的历史，日本有三千家，德国有四百个，你猜中国有多少？三四十家。”日本的匠心精神、百年老店，世世代代专注卖一碗面，还有德国制造，跑赢时间，都是她认为可以学习的对象。“说实在的，我们这个实体行业，做好品牌太难了，尤其是中国品牌。”

但王静对探路者有信心也有“野心”。

《攀登者》大热探路者董事长王静4次登顶珠峰( 八 )