“我觉得痛苦的教训就一句话”,任正非,不能安于惰怠、安于平庸( 四 )

他们的目的就是想走捷径 , 希望利用职权谋求个人的好处的 , 聪明的利己主义者 , 是对他们最合适的定义 。

而如此一来 , 损失最大的是谁?当然是企业自身 , 领导人一定不要被迷惑了 , 任正非为什么不在华为交朋友 , 就是怕损害了组织平衡 , 让自己丧失了客观、理智的立场 。

话说任正非喜欢请客 , 但他对每个没有见过的员工都很尊敬 , 用“您”尊称 , 平等地交流意见 , 在这个过程中增进彼此理解 。

能者上 , 庸者下 , 是企业保持竞争力的唯一法门 , 经过任正非和高管的努力 , 时穷节乃见 , 很多平庸的干部就是要么改正 , 要么辞职 , 要么退休 , 逐渐被清理掉 , 剩下的就大都是精兵强将 , 那么组织的活力就焕发出来了 。

真正管用的道理都是简单的 , 做企业一个要靠智慧去辨识、抉择 , 一个是要有决心去改变 , 懂得什么是轻重缓急 , 什么是第一目标 , 第一利益原则 。

“我觉得痛苦的教训就是一句话” , 任正非对记者表示 , 不能安于惰怠 , 不能安于平庸 。

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