男子转走700万坐牢7年，出狱后年薪36万，8个月后又卷1900万( 三 ) _今日说法

南京的一家新材料公司，成了詹恩贵捕捞到的例外。这家公司碰上业务大扩展的机会，急需招聘财务人员，一见索男的履历，就以为遇上了难得的人才，董事长孙建（化名）决定由自己亲自面试索男。
面试的时候，孙建和索男谈了很长时间，不管是经营管理方面的财务，还是投融资方面的财务，索男的见解都让孙建相当满意。
这种专业水平，让孙建毫不怀疑索男的学历和工作经历。
而且索男这次跳槽，是因为母亲到南京来做奢侈品生意，他希望在南京工作能兼顾母亲，孝顺之心让孙建深受感动。
这样的跳槽原因，不会破坏索男和原单位的关系，孙建还期待，以后索男可以联系原单位，为他的公司拓展业务。

索男“坦诚”地告诉孙建，他原单位正在准备上市，他的注册会计师证已经在上市材料中备案，所以要留在原单位一年。这期间原单位给他交五险一金，新单位不用给他交。
蚊子腿再细也是肉，精打细算的老板下意识有点窃喜，根本想不到，索男不让公司给他上社保，是为了不让假身份穿帮。
詹恩贵为索男这个角色，专门请了“群众演员” 。人事审查按索男留下的电话号码打电话给他“母亲” ，他“母亲”果真在南京做奢侈品生意；打电话给原单位的“领导” ，原单位的“领导”证实了他的工作经历。
确认了索男是孝顺、优秀的富二代，人事审核都疏忽了一个最基本的环节：到学信网查一下索男文凭的真假。
一切搞定，索男以两万元的月薪，入职公司进入试用期。初中学历只当过4个月出纳，詹恩贵能经受住实际工作的检验吗？
索男不仅经受住了检验，还表现得十分出色。他入职没多久，就给公司提交了厚厚一摞公司财务系统优化建议书。
董事长和几个懂财务的领导看了建议书，都赞叹说自己写不出来，还是要经验丰富的人大会计专业高材生，才具备这样的水平。

入职三个月后，董事长孙建，已经把索男当成公司未来的核心人物。为防止关键人才流失，公司领导层把索男提拔成财务总监，工资涨到年薪三十六万。
得到重用的索男不负众望，漂亮地完成了董事长交办的两个亿元项目。公司遇到一起官司时，他还超出自己的工作职责，主动请缨为公司应诉，为公司打赢了官司。
从詹恩贵的真实经历来看，他初中毕业外出打工，很难接触到需要专业技能的财务工作。
26岁他在上海当业务员因盗窃被捕，出狱后携款逃亡，接着又继续坐牢，也没有长期搞财务工作的机会。那他出色的财务工作能力，又是从哪里获得的呢？
詹恩贵后来说，他有工作时，基本上把工资的一半，都用在自学上。他不仅买财会方面的书看，相关名师讲座，他也会花钱去听，
两次坐牢十来年，詹恩贵都没有荒废。狱中的空余时间，他几乎全用来学习。
二次坐牢期间，他重点学习了考注册会计师的知识，除此之外，法律、企业管理方面的知识，他也有深度涉猎。

靠书本知识和很少的实际工作经验，詹恩贵就能胜任财务总监的职务，只能说明他有不错的天赋。
可惜他把他的天赋用在了邪路上，应聘财务职位，一开始他就抱着犯罪的目的。
詹恩贵给索男一个富二代的人设，除了满足虚荣心，还有一个很重要目的，是要让人放松对他的戒备。
只要同事们相信他是有钱人，就会下意识放松对他非法谋财的戒备。
他在南京这家公司，仍然玩着奔驰车钥匙的老套路。至于为什么不开车，他跟同事解释说，他驾照的分要被扣完了，不敢再开，所以把车留在了北京。