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工作计划|幼儿园骨干教师培训计划2021( 二 )


4、感受参与式为主的培训方式,在不断的学习与应用中提高本园教师培训的水平 。
5、通过学习促进自身学习的自觉性与主动性,让学习成为一种习惯 。
二、学习措施
1、按时参加每一次的培训与学习,提前协调好工作与培训的时间,不因个人原因请假 。
2、全员集体培训中做到认真用心 。及时整理好培训笔记,并将培训内容内化为自身教育意识与教育行为,注重在实际工作中的应用 。
3、班级参与式培训中做到积极主动 。积极思考、积极互动、积极发言、积极展示,在此过程中努力提升自己的团队合作意识与集体协作能力 。
4、在小组研修活动中做到自主承担 。多承担任务、多发表见解、多虚心交流 。负责好本组教师研究课题的计划制定、过程协调与报告撰写等任务,把握好与专家教研员近距离交流的机会及时请教,更快提高专题研究能力 。
5、在自主学习中做到勤奋自觉 。充分利用业余时间多读书多思考,勤记录勤反思 。坚持每天1小时的读书时间,学期撰写学习笔记等不少于10篇 。养成多读书勤动笔善动脑的良好习惯,促进自身发展 。
6、按时高质完成每一项培训作业,将完成作业的过程作为内化培训内容的过程,并注重学以致用 。
【篇三】幼儿园骨干教师培训计划2021

一、培养目的：
1、落实新纲要，实行教育教学改革，促进教师转变教育观念，落实教育行为，提升教育理念，提高教师整体水平 。
2、为幼儿园的发展打基础、做准备，建立一支骨干教师队伍 。
二、选拔要求：
1、热爱祖国，具有良好的思想政治素质，教书育人，遵纪守法，愿意为幼教事业的发展服务且积极奉献 。
2、工作认真、踏实，遵守园内各项规章制度 。教师间团结互助，是教师的表率 。
3、具有一定的教学经验和扎实的专业理论知识 。
4、能运用现代化教育手段 。
三、选拔方法：
1、本次选拔为总分制 。
2、对纲要的解答 。
3、教育活动评比、说课评比 。
4、课件制作评比 。
5、论文评比 。
四、骨干教师的义务：
1、在园内起好表率作用 。
2、主动承担对市、区、片的开课任务 。
3、每年应在公开发行的刊物上发表1~2篇文章或在园级以上获奖 。
五、评委：园长、科研主任、教研组长
六、具体选拔时间：
三月份：新纲要的解答 。
四月份：教育活动评比，说课活动评比 。
五月份：课件制作评比 。
六月份：论文评比 。

工作计划|幼儿园骨干教师培训计划2021
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