20112012学年|2011—2012学年幼儿园工作总结
在区教育局的关心指导下 , 在全体教职工的共同努力下 , 圆满完成了各项工作任务 , 并取得了一些成绩:阜阳市级一类园园长例会在我园召开 , 我园以此为契机 , 对幼儿园各项教育教学工作进行了全面梳理 , 全面提升:丰富了自然角、户外活动、区角活动等区域的材料;提升了环境创设的质量;常规化了户外、区角等日常活动 , 以全新的面貌迎接市教育局领导朱建春、区教育局领导及各位园长的督察和指导 , 并获得了各级领导及姊妹园领导的好评;同时 , 我园于十一月首次向全区公开了半日活动 。
回顾一年工作 , 我园在以下方面取得了成效:
一、规范管理 , 保教并重 , 全面提高办园水平
1、建立和建全各级机制 , 理顺管理网络 。我园设立了工会、家长委员会、教研组、教职工大会五个组织机构 , 下设有安全、保健、膳食小组等 , 不断理顺管理网络 , 形成层级管理分明 , 事事有人抓 , 人人有人管的合理规范的战斗集体 。随着幼儿园的不断发展 , 我们也对园内部分制度进行了修改 , 做到与时俱进 , 如:园务公开制度、学习制度、考核奖惩制度等 , 进一步完善了各项规章制度 。逐步规范档案管理 , 保证档案资料的完整、准确 , 易于使用 。
2、坚持目标管理和常规管理 。我园根据目标的制订 , 围绕管理目标的四个环节 , 根据幼儿园工作内容:指导思想的总要求 , 思想政治 , 教育教养 , 卫生保健 , 全园重大活动和每月中心工作安排等 , 每学期根据上述步骤开展工作 , 为日常常规管理工作奠定了坚实的基础 。
二、加强队伍建设 , 建立一支团结高效的教师队伍 。
1、努力提高教职工思想素质
作为市级一类园 , 我园一直以来重视教职工的思想素质教育 , 定期组织教职工学习《规程》等法规 , 抓园内先进典型 , 并向其学习 , 工会、团支部组织全园教师开展师德演讲比赛 , 通过这些活动 , 使全体教职工对如何在平凡岗位上努力做好本职工作 , 在各方面成为幼儿表率 , 有了更深的理解和认识 。从而树立良好的职业道德和敬业精神 。
2、加强对保教人员的岗位培训
由于本园实际需求 , 我园后勤人员由原先的5人增加到现有的9人 。为了保障园后勤工作的开展 , 我们有计划的坚持加强了对新老后勤人员的政治思想和业务的学习 , 定期召开一次后勤人员工作会议 , 学习内容以《幼托机构卫生保健工作手册》为主 , 重点学习了常规消毒的方法、消毒的范围和消毒的时间 , 餐前餐后卫生操作顺序及培养幼儿良好生活卫生习惯常见方法等 , 在学习的同时认真对照职责要求 , 总结和分析工作中的得失 , 肯定了后勤人员工作上进步和成绩 , 指出工作中存在的问题 , 提出改进的意见和方法 。通过学习后勤人员的服务意识得到的增加 , 业务知识和操作技能得到了提高 , 她们明白自己的这份工作虽不起眼 , 但它直接关系到幼儿园每个孩子的健康 , 少了就不行 。
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