疫中对话卢伟冰：小米将继续碾压荣耀、干仗华为( 九 )_手机行业的老兵

虎嗅：最近一个很有意思的现象是，很多原本其他品牌的高管，密集地选择加入小米，这背后有什么故事吗？您认为他们选择小米的原因是什么？

卢伟冰：第一个我认为小米成立的时间相对比较短，不到十年的时间，我们又选择了一个竞争特别激烈，门槛特别高的行业，小米内部人才的培养速度赶不上我们整个集团的对人才的需求，所以我们一定要从外面进行招聘非常多的这种专业人才进来，来补充我们的力量，所以这是我们内部的一个需求。

至于为什么这些人愿意加入小米，我也是加入小米才一年多，我觉得首先还是认同小米的文化价值观，我觉得这是一个非常大的前提，大家在一起会觉得是在做一件非常有意义的事情；第二我认为是小米有非常好的包容性，因为它是一家互联网文化的公司，对人给予天生的信任，有非常多的公司把人招聘进来之后对人的信任度不够，但小米把人招进来之后，对这些人的信任应该是非常无条件的。从小米对我的安排大家也能看得到对吧？

虎嗅：但从另外一个角度来看，是不是因为小米成立时间很短，所以员工没有一个很好的上升通道，高管空降居多？