解密Facebook内部宣传实验室：它是这个社交网络巨头灵魂( 四 )_腾讯科技讯据外媒报道

当然，Facebook并不是唯一一家使用艺术设计作品来激励员工的公司。著名的IBM在20世纪70年代曾让设计师制作海报，宣传该公司的前瞻性和包容性。就像Facebook的海报一样，IBM的许多海报都是用来说服员工相信他们的工作是有意义的。许多其他公司也使用激励性的海报来达到同样的目的。

2015年至2016年在Facebook担任产品经理的卡米洛-阿雷瓦洛(Camilo Arévalo)说，当他刚开始在Facebook工作时，他很喜欢这些海报。“在Facebook工作期间，我几乎为ARL设计的大量产品感到自豪。”他说，“我认为它真的具有很强的艺术感染力。”

阿雷瓦洛最初很受到这些海报及其所传递的信息鼓舞，他甚至会从ARL那里拿出海报，并把它们贴在他自己的公寓里。他说：“当你走进办公室，在楼梯间看到一张海报，在你经理的办公桌上、在浴室和休息室里看到一张海报时，所有带有这些信息的海报——假设你相信它们给你传递的信息——让人感到振奋。这就像是有人在敲鼓，而你却跟着节奏前进。”

这是一种狡猾的管理心理学。像“做个书呆子”和“敏捷的人将继承地球”这样的口号将工作效率等同于个人身份表达。