“吃亏是福” 今天的职场依然如此( 二 )

未想没过两天,公司部门长老李找他们谈话了。老李详细介绍了新厂的筹办进程,表扬了两人在工作上的认真上进,但希望他们把申调的事儿先缓一缓。一来目前部门的项目正在关键阶段,作为中坚力量的王高两人若同时调离,会给项目进程造成一定的影响。二来,新厂的部门长尚未确定,新团队能否顺利磨合,不确定因素太多,不如先观望下形势再作决定。

“那边一切都在起步阶段,不必着急,以后一有机会我就给你们争取。”老李这么一说,王阳和高敏都答应了。

王阳虽然口头上答应了,心里却打起了“小九九”。老厂这边高学历人才济济一堂,竞争一直很激烈。反观新厂,投资大,设备先进,市场需求旺盛,未来业绩强劲增长可期。这么广阔的新天地,必须是去得越早,机会才越多啊。考虑到自身的职业发展,王阳决定不放过这个千载难逢的机会,“过了这个村没了这家店,老李要我们好好干活儿而开的空头支票,谁知道以后会不会有变数啊。”

王阳于是又去找老李谈。三番五次,去意坚决,老李只好点头了。王阳拍着胸保证,只要他人还在老厂,就会一如既往地为部门项目继续奋斗。

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