超级猩猩跳跳：真正的成功只有一种丨里昂商学院-维宁全球文体娱领袖EDP学员风采( 四 )_：超级猩猩跳跳：真正的成功只有一种丨

超级猩猩的另一个企业文化是，跳跳极其看重员工的幸福指数，她说：“在我心中，员工是第一位的，这与股东利益和用户至上等都不矛盾。”跳跳希望员工在企业里有归属感，有幸福感。

“当员工幸福感足够高的时候，他们会想自己如何做才是对公司有利的，就会提升自己的服务和产品，用户自然会满意，随着用户越来越多，股东的利益也就可以得到保障。”跳跳解释道。

不迎合资本的创业者

在“资本寒冬论”甚嚣尘上的当下，超级猩猩于今年年初完成了3.6亿元D轮融资，由星界资本、曜为资本联合领投，东方弘泰资本跟投。

“资本可以帮助企业发展，但是创业者一定不要以一种讨好的姿态来和资本沟通，我觉得联姻资本的最佳方式，应该是扎扎实实把自己的事情做好，然后让资本来找你。”跳跳表示，好的投资机构会经常看项目，如果没找到创业者，证明创业者的项目还不够好，要做得足够好来让他们看到。

她将双方的关系形容为联姻。“其实挺像俩人结婚过日子，不一定要将完美的自己呈现给对方，但是一定是真实的自己。”真实让跳跳赢得了投资人的信任，同时也缩短了投资机构的尽职调查时间。

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