FB提高在美合同工最低薪酬:总部等地每小时20美元( 二 )
Facebook通过埃森哲和Cognizant Technology Solutions Corp.等外包服务公司聘用合同工,并在与这些公司签订的合同中设定最低工资标准。因此,Facebook表示,它不清楚每个合同工的具体薪酬,有可能有些合同工的薪酬此前已经超过了Facebook的最低工资标准。但是盖尔说,提高最低工资应该会有利于Facebook在美国的大多数合同工。
盖尔说,她希望这些举措到2020年夏天能够得到具体落实。她补充说,Facebook还在关注其其他国家合同工的生活成本。
在对待合同工方面,整个硅谷的名声不佳。合同工从事着很多必需而重要的工作,但工资往往比公司正式员工低得多,福利也少得多。谷歌有成千上万的合同工,负责从餐厅服务到测试自动驾驶汽车的很多工作。在苹果,合同工负责客户支持以及苹果新闻等服务。合同工的兴盛损害了科技行业作为一个有吸引力雇主的声誉。
Facebook过去曾试图改善合同工的工作氛围,允许他们参加面向正式员工的课程,甚至在公司园区里张贴标语,上面写着“合同工也是自家人”。最近几个月,该公司的一些员工开始向管理层施压,要求他们做出更大的改变。
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