原创<br> 中年人不行了？( 十 )_：中年人不行了？这世界

世界各地的弃老传说中，最后总是睿智的老人拯救了家族、村落，甚至王国。人类进化过程中已经意识到智慧有千万种，今天再做这种对立，开的都不是历史倒车，而是进化的倒车。

有人说，年轻人和中年人最大区别是：前者接受改变，后者拒绝改变。

其实，人都是制度性动物，无论是中年人还是年轻人都容易被制度化。

一位美国历史教师曾在自己的课堂上做实验，通过改变制度，一个温和胆怯的学生只需要五天就能变成了一个行动坚决的激进分子。

所以当一个企业出现问题的时候，不是员工年龄大所致，一定是组织机制出现了问题。解决之道也不是清理中年员工，改变制度才是根本。

中国1978年以来取得的经济成就得益于改革开放，而不是使这个国家的人变得年轻才获得的。

当然，中年人自身也要时刻警惕制度的副作用，不要陷入温水煮青蛙，走向深渊不自知，不要等到被裁员了，才意识到危机。

日前，“钱多、事少、离家近的养老院”甲骨文中国区研发中心宣布大裁员，已经习惯于温室的老员工担心自己不能适应国内互联网公司的“野蛮”状态。

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