“团伙作案”到团队建设( 四 )

如果在团队里面 , 每个人都关乎着团队的成败 , 每个人都应当担当起各自的责任 , 该付出的时候必须要全力的付出 , 时刻心系团队的命运 。

在团队中还需要一个重要的东西就是情怀与文化 , 一个成的团队中 , 是有情怀与文化的 , “团伙作案”中靠的是过命的交情 , 是一起走南闯北上刀山下油锅的交情 , 在团队中这样的交情很难有 , 因此需要团队文来把大家的心连接在一起 。

团队文化包含价值观、最高目标、行为准则、道德风尚等等一些内容 , 很多时候规章制度只能够强硬的要求团队成员 , 而团队文化是能够让团队成员自发的去遵守一些团队的制度 。 每个团队成员度能够在团队中实现自我价值 , 都能够在这发光发亮感受到温暖与关爱 , 这样的团队每个成员都愿意为其付出 , 这样的团队谁也不愿意离开 , 谁也不愿意将其破坏 。

很多“团伙作案”是一个非常好的团队 , 但其之所以不能成功 , 是因为有比其更强大的团队在保卫我们人民财产与人民安全的 。

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