对话中国芯片引路人：魏少军说市场论英雄，赵伟国谈何为芯片强国( 十 )_聚焦对话国产芯片的发展之路。魏少军、

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其中，人才问题已经急如星火，这考验着中国芯片的底气和耐力。

目前，我国芯片从业人员 40 万人，还有缺口 30 多万，未来这个缺口怎么弥补，以多快的速度弥补，是摆在大家面前最务实的问题。

魏少军身处学界，深感问题严峻，「芯片人才培养的周期过分长，大学毕业生很难被企业用起来，得到硕士，这样的话需要六到七年的时间，如果从今天开始算起，得到 2025 年了」。

他谈到了行业中存在的不合理现象，各家通过挖人来解决人才紧缺的问题不可取，挖来挖去，工资拉高了，但从业人员的整体素质并没有提高，长久看无法通过挖人和流动解决需求，所以根本上需要提高供给量。

魏少军建议首先鼓励一批不是从事集成电路的人，转型到集成电路事业当中，并且加大企业的在职培训，通过提升在职人员的技术水平，能够使他们满足现在需求。

而人力资源分散的问题同样值得关注。

赵伟国一针见血地说道：「地方政府狂热的招商，一些企业不是靠市场生存，是靠政府补贴，靠投资人生存，一方面反映了它成为风口，但另外也给行业的发展埋下了非常深的隐患，造成了很大的资源、人力的分散」。

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