聚焦女性发展 赋能女性精英——第四届中国财经女性领导力峰会十月上海启幕( 二 )
此外,人工智能的发展也抬高了女性的就业门槛。由于目前管理和专业岗位上多为男性,女性则更多受雇为普通职员或服务人员,这使得女性在自动化时代将面临更高的失业风险。国际货币基金组织支持的一项新研究在考察30个国家后发现,全球约有1.8亿女性的工作面临被取代的风险。因此,为女性提供更优质的职业培训是现下助力女性发展的重要方向。
作为中国领先的财经教育企业,高顿教育始终致力于以优质培训为女性发展提供助力,激励女性以其特有的魅力冲破传统意义上以男性为主体的财经行业,开创“她”领导模式,斩获“她”辉煌成就,持续绽放“她”力量。
聚焦“她”发展,赋能“她”时代
为了打破社会中存在的性别歧视和刻板印象,助力财经女性在知识快速更迭的高科技时代保持高效的学习力,高顿财税学院自2016年起主办中国财经女性领导力峰会,至今已成功举办三届,获得了业界的高度赞誉。
本届峰会以“赋能她时代,绽放她力量”为主题。现场将成立高顿财经女性研究院,并公布2019 年度财经女性领导力排行榜,以榜样的力量激励财经女性突破性别限制,实现女性价值。
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