2019年全球家族办公室报告：喜屯现金，家族办公室平均投资回报率5.4%( 五 )_：2019年全球家族办公室报告：喜屯现金

四分之一的家族办公室目前正参与到影响力投资中。平均来看，影响力投资占家族投资组合总额的14%，这一数字预计将在今后五年内将上升到25%。

“在过去的12个月里，家族办公室越来越多地参与到可持续投资和影响力投资中来。这些不再被看作是‘边缘项目’，也不再是‘下一代’关注的事情，而是整个家族的优先项目。可持续性投资和影响力投资的许多产品现在都被家族办公室认为是能产生良好回报的成熟投资工具。”——萨拉·法拉利

家族办公室加强接班人计划

传承规划的被重视度显著增加。54%的家族办公室目前在设定传承计划，相比去年的43%，有所提高。

新生代的平均年龄为45岁，在继承时，只有29%的新生代人不满40岁。根据家族办公室的说法，最重要的传承挑战是：

在讨论敏感话题时感到不适（37%）；新生代年纪尚轻，还不能承担未来的领袖角色（36%）；第一代不想放弃控制权（33%）；新生代还没未达到来管理家族财富的标准（31%）。

“传承计划的受到重视是件好事。这是我们一直建议客户优先处理的问题，但这并不容易。传承常常涉及一系列复杂的问题，涉及企业、投资和家族关系。书面计划很重要，但这只是新生代继承过程中的一部分。最重要的是提早规划。”——萨拉·法拉利

2019年全球家族办公室报告：喜屯现金，家族办公室平均投资回报率5.4%( 五 )