携程员工年薪37万带12人团队, 结果找人内推腾讯被拒, HR : 学历不够( 二 )
对此网友纷纷说出了自己的看法：
有网友也说出自己的经历：14年的时候朋友内推过一次腾讯手Q，APP开发岗，面试了一下午。现在行情不好的情况下，连面试机会都没有。尤其是我这种在小公司带团队之后，管理岗没机会，技术岗可能觉得你已经不会写代码了。真的难顶，小团队自己要写代码的好吗？要么专注技术，要么专注管理。这种技术管理都要沾的，又累又不讨好。
也有网友说：带几个人用处不大真不是很大，你想想带10个小学生和带10个985能一样吗？
还有网友说：我这边帮忙去筛过简历的某国有酒店为例，955的工作安排，简历十份里面六份硕士，本科学校不是很好的，直接不看的。但是内部也提供996的值班的技术岗，薪水不高，只要是个本科就要。
小编觉得：学历本身很难改变，所以一定要找准自己的发力点，只有不断的完善自己，提高自己的能力，才能改变这种困境。
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