《美国工厂》对中国的启示( 二 )_：《美国工厂》对中国的启示来源：经济

有观众可能会说，答案就在片子里：美国工人工资高、要求多、“懒散”、不爱加班；中国工人工资低、纪律性强、勤快、爱加班。这么一比较，谁更有市场竞争力似乎一目了然。但这种浅层的答案经不起继续追问。

哪个国家的制造业有竞争优势，不能只简单比较工人工资。发达国家不一定都会经历去工业化的进程，比如德国。更不是越穷的国家就越适合盖工厂，否则以中国近年来的工资水平，制造业岗位早就应该全跑到印度、越南、非洲了。

在工资之外，一个国家的政策取向、营商环境、基础设施以及企业家的主观能动性，都与制造业的兴衰息息相关。假如一个地方道路不通、电力不足、腐败横行，工资再低对资本也没有吸引力。

在理想的情况下，一个国家是可以在越来越富裕、工人福利越来越好的同时保住制造业的。因为工人同时也是消费者，他们的工资会重新进入经济循环。更好的教育本该带来更高的劳动效率，孕育更多的创业者。综合起来，良性循环有可能建立起来的。

如果说美国国内出现了产业空心化，引发经济、社会和政治上的连锁反应，进而对国际经贸秩序造成冲击，那么这一趋势也没有什么“历史必然性”。进步本身不会变成自身的阻碍，一定是哪里出了岔子，才打破了良性循环。

《美国工厂》对中国的启示( 二 )