掌门一对一荣膺新浪五星金牌教研团队打造用户青睐的一流师资队伍( 三 )_9月3日

在培养阶段，掌门一对一的继续培训和长效监督机制贯穿于老师的整个教学过程，覆盖知识梳理、后端教研、互动技巧、仿真磨课等多个方面。换言之，除了授课外，老师们还需要进行持续性的教研培训及磨课，以便进一步打磨自己的教学能力。

刘王悦表示：“掌门的招师和培训流程在业内可以说是最完备的，而且我们非常注重老师们的自我提升：一方面，我们要求老师必须将功夫下在学生的前面，课前精心备课，课中细心讲课，课后耐心复盘，不仅引导孩子学习，更要带领孩子探索学习以外的世界。另一方面，我们的教师团队会定期进行课程交流，优化讲课方向。”

技术加持，稳定输出优质教育内容广获好评

截至目前，掌门教育的注册学员数已突破2600万，覆盖600多个省市县。其中，核心品牌掌门一对一在中小学在线1对1辅导领域市场占有率近70%，学员续费率达87%。掌门一对一的教学平台每天都会运行数十万节课程，虽然量级惊人但课程质量稳定，且用户口碑优质。业绩亮眼的背后除了教师的前端授课外，还少不了掌门一对一对一万余名教研员的管理以及优质课程内容的打磨和输出。