克里斯汀·海因斯|暴雪任命首席多元化与包容官，未来将增加非二元性别员工数量克里斯汀·海因斯|动视暴雪

近日，据外媒VGC报道，动视暴雪已任命克里斯汀·海因斯(Kristen Hines)为新任首席多元化与包容官。海因斯将于4月25日加入公司及高级领导团队，向首席人事官朱莉·霍奇斯(Julie Hodges)汇报工作。

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海因斯将在实现动视暴雪的承诺方面发挥领导作用，即在未来五年内将女性和非二元人士的数量增加50% 。动视暴雪表示海因斯还将与旗下所有游戏团队合作， “以确保游戏设计中包含多样性和包容性的观点，包括故事情节、角色发展、游戏性和社区互动。 ”
海因斯在加入动视暴雪之前，曾在埃森哲担任董事总经理，负责公司的全球包容性、多样性和公平实践。她还为客户在运营模式、组织设计、人力资源战略和员工体验方面提供建议。

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【克里斯汀·海因斯|暴雪任命首席多元化与包容官，未来将增加非二元性别员工数量】海因斯表示很高兴加入动视暴雪，期待为公司建立一个重视透明度、公平和包容性的工作场所。 “游戏具有惊人潜力，可以连接全球社区，展示有各种背景的英雄。我期待能在拓展人才领域方面发挥作用，为广大玩家带来更具吸引力的体验。 ”

克里斯汀·海因斯|暴雪任命首席多元化与包容官，未来将增加非二元性别员工数量

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