女职工年龄到了50,但社保只买了7年半,可以补交吗?

【女职工年龄到了50,但社保只买了7年半,可以补交吗?】不太可能!补缴有期限,广东已停止,不知贵省如何!

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楼主您好,女职工年龄到了50岁,但是社保只买了7年半,可以补交吗?这个问题作为女职工来讲,那么年龄到了50岁,实际上是具备了法定的退休年龄,但是因为自己的累计缴费年限不足15周年,所以说是不能够直接办理退休的 。

对于退休人员在退休之前能否一次性补交15年的费用,国家专门对于这样的一个政策做了一个说明,实际上早在2016年以后,那么全国各个地区都已经陆续收紧了一次性补交待遇的原则和政策,所以说是不能够进行补交的 。那么我们怎么办呢?我们只能够选择延迟退休逐年交费,直到自己的累计缴费年限达到15周年,才能够办理退休享受养老金的待遇 。

当然在延迟5年以后,如果说自己的累计缴费年限依然没有达到15周年,那么这种情况下是允许一次性补交15年的费用,直接办理退休享受养老金的待遇,所以说对于50岁的女性来讲那么就不能够直接办理退休,很有可能需要到达55岁的年龄,也就是在延迟5年以后才能够一次性补交15年的费用来办理退休 。

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女职工年龄到了50,但社保只买了七年半,可以补交吗?

具体社保能不能补交,要看当地的政策和个人的缴费情况 。

女职工年龄到了50,但社保只买了7年半,可以补交吗?

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在很多地方的社保政策是,到达法定退休年龄时累计缴费满15年即可 。有些地方政策是到达法定退休年龄时,保险不能中断,也就是自开始缴纳至退休,不允许中断社保 。对于第一种情况是不允许补交的;对于第二种情况则是允许补交的 。

如果允许补缴的话,要看个人的实际情况 。根据提问者的描述缴纳保险的时间为七年半 。如果这七年半社保是到达50周岁时连续缴纳的,应该不允许通过补缴的方式增加实际缴费年限 。如果这七年买社保是断断续续缴纳的,那么,应该可以补交这期间中断的社保 。

参保人的退休条件?达到法定退休年龄累计缴纳社保满15年

对于第一条,法定退休年龄

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女工人原则上退休年龄是50周岁,至需要满足那条件是,在单位工作并累计缴纳社保满10年,到50周岁时,累计缴纳社保满15年 。

根据提问者的描述哈50周岁是15法办理退休的 。一是缴纳社保不足15年,二是在单位没有工作满十年 。

综上所述,这位女职工无法在50周岁办理退休 。如果可以补缴社保的话,能不能50周岁退休,要看在单位工作的时间以及缴纳社保的年限 。

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