视同缴费年限包括医疗保险吗？ _视同

视同缴费，医保算不算缴费实际年限?

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答：不算。

职工社保政策是1992年后参加“社保”实际缴费的，包含“五险一金”缴费；其社保养老缴费，归社保养老‘’个人账户‘’统筹管理；而社保医保账户有所在地社保基金办，医疗基金管理中心管理，而且社保要求最低个人缴费，连续缴费十五年年限；而医疗保险管理中心，要求个人缴费累计到男25年，女20年为政策年限最低界限，方可退休后享受终身医疗保障。

视同缴费，也称“视着缴费”是指1992年前国家未施行“职工社保”缴费政策前，有劳动部门批准，认定的职工；其以前的工作年限，在后期参加社保后；并连续缴费达十五年以上的年限，加上92年前的“视着缴费”工龄，一并计算养老金；国家“社保医保”政策没有被认定为医保的缴费年限，应分清。

当然了，记得在刚下岗的那一阶段；有些老工人即将退休，其“视着缴费”有三十多年工龄，而社保年限和医保年限只有六七年；可到了退休年龄要退休，没钱补，怎么办?那时地方政府有一个临时性的补充政策；养老满十年就可办理退休，差一两年要求补齐；而医疗在退休时，不足年份个人一次性缴八千元；就可享受终身医保。(注：2001年下岗，2005年至2010年执行此政策；后期仍执行养老、医保规定年限)，现在我地对以前“下岗职工”参加医保缴费，退休时医保缴费年限不足的；可以按断费年限一次性补齐，这一补少的一万多，多的二三万元，这要根据自己的经济状况而补了。

供参考！

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视同缴费年限包括医疗保险吗？

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04年左右，所在地医疗保险制度实施之前，只要交纳了养老保险也包含视同缴纳养老保险的年限，都一律视同医保缴费年限。

什么叫视同缴费年限呢？

【视同缴费年限包括医疗保险吗？】缴费年限包括视同缴费年限和实际缴费年限。视同缴费年限是指职工全部工作年限中，其实际缴费年限之前的按国家规定计算的连续工作时间。在一些情况下，这几年你虽然没有缴费，但是国家可以认定为你等于缴费。多缴一年，养老金待遇会有些增加。

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涉及视同缴费年限的人员

（1）固定职工在实行企业和职工个人共同缴纳基本养老保险费制度之前，按国家规定计算为连续工龄的时间，都可以作为“视同缴费年限”，并且可以与实际“缴费年限”合并计发养老保险金；

（2）机关事业单位正式职工调入企业后，应参加企业职工基本养老保险，其原有的工作年限视同缴费年限；

（3）复员退伍军人；在部队服役期间可以作为“视同缴费年限”；

（4）城镇下乡知识青年被招为合同制工人，且参加了基本养老保险的，其军龄及下乡期间按国家规定计算为连续工龄的年限，可视同缴费年限；

（5）国家规定的其他情形。

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光你说还不行，得有一些权威的认证途径，这就是我们国家的人事档案，所以档案就变得很重要了，因为只有档案才是唯一的有权威的来证明你这几年是工作的。随着市场经济发展，人事制度不断变革，档案虽然没有那么重要了，但机关事业单位人员还要注意自己的档案问题。档案在哪里？怎么记录的？还是非常重要的。

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其他网友观点

视同缴费年限包括医疗保险吗？

养老保险的缴费年限有是视同缴费年限和实际缴费年限的区别。医保其实也是有视同缴费这个说法的。只是说你职工养老保险的视同缴费缴费年限不能直接认定为医保的视同缴费年限。

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医保中什么叫视同缴费年限？什么是实际缴费年限？

缴费是包含了视同缴费年限与实际缴费年限的，其中视同缴费年限指的是国家开展缴费政策前连续的工作年限、工龄、下乡、军领等，国家认可的可以作为视同缴费年限计算，需要退休时候提档案去认定；

实际缴费年限就是拿钱出来缴费了的（包含个人参保和单位参保人员），目前系统上面可以查询得到的。不仅是职工养老保险有视同缴费年限的认定，职工医保也是有的。

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重庆地区哪些可以认定为视同缴费年限？

符合城镇职工医保的缴费是包含了视同缴费年限与实际缴费年限的，其中视同缴费年限指的是国家开展缴费政策前连续的工作年限、工龄、下乡、军领等，国家认可的可以作为视同缴费年限计算，需要退休时候提档案去认定；实际缴费年限就是拿钱出来缴费了的（包含个人参保和单位参保人员），目前系统上面可以查询得到的。不仅是职工养老保险有视同缴费年限的认定，职工医保也是有的。