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大家都不喜欢上班 ， 比起在家摆烂 ， 大家当然是更不乐意去工作的 。 要不是为了攒钱在退休后能享清福 ， 谁又会拼命工作呢？所以除了人们一直以来追求的结婚基金、教育基金 ， 人们拼命工作也是为了所谓的“养老基金” ， 即便是大学生 ， 也对退休生活格外向往 。
男60女55岁或成过去式 ， “延迟退休”备受争议 ， 哪类人会有影响？
我们国家一直以来的退休政策是：男性60周岁退休 ， 女性55周岁退休 。 我国的退休年龄几十年未改 ， 而现在我国的大部分人生活条件改善了 ， 人均寿命提高了 ， 进入老龄化社会了 ， 退休年龄必将延迟 。 这么做也是为了使退休政策符合国情 。
现在实行了延迟退休政策 ， 那就意味着过去的退休政策不再适用于现在 ， 所以即使是可能很快就要退休的70后也要“再战几年” 。
原本女性的退休年龄是55岁 ， 而男性的退休年龄是60岁 。 而在实行延迟退休政策之后 ， 大家的退休年龄各增加5岁 。 就是女性60岁男性65岁了 。 这对于大部分人来说无疑是噩耗 ， 按大学毕业就开始工作来算 ， 本想着奋斗个四十年左右就可以领着退休金安享晚年 ， 在人生的最后阶段享受人生 。 却没想到要在这个期限上多个五年 。 实在是让众多人落泪 。
相关部门发放的消息称 ， 女性的退休年龄将每遇三年往后一岁 ， 而男性则是每遇六年往后一岁 ， 按照这个速度 ， 在2045年的时候退休年龄将都会达到65周岁 ， 从此停止增大退休年龄 。 这样看来 ， 目前70后都有可能一直工作到2045年 。
而现在正在奋斗的90后和00后就更别提了 ， 肯定是逃不过这个延迟退休政策了 。 延迟退休本就是一件令人苦恼的事 ， 对于大部分人来说痛苦的来源也许是“要再多熬几年”仅此而已 ， 但对于一些特殊的职业来说 ， 则还有其他的担忧 。 例如教师这个行业 ， 延迟退休不仅是教师本身的事 ， 更关乎整个教育行业 。
延迟退休是把双刃剑
在我们国家 ， 教育一直是非常受重视的 。 随着科技的发展 ， 在教育层面上 ， 学校也逐渐用上了高科技产品 ， 电子白板、钉钉群 ， 等等等等 。 无一不需要懂得使用电子产品的年轻教师 。 相对而言 ， 老牌教师的处境就十分尴尬了 。
老教师们深知过了那个年龄就已经力不从心 ， 也非常怕因为不恰当的教育方式毁了学生的前途 。 所以在另一方面 ， 也是希望能够给年轻教师腾出足够的位置 。
而且身为教师 ， 不只是教学生书上的知识 ， 更是教他们生活中的方方面面 ， 这对于老师来说 ， 也是一种十分耗费心力的事 。 而老牌教师本就操心了几十年 ， 再多个几年也是加大了他们的压力 ， 甚至有可能引发疾病 。
延迟就业也会挤占就业资源
疫情疯狂肆虐 ， 封城、隔离的现象不断显现 。 而因此导致的公司收入的减少 ， 使得越来越多的公司选择裁员 。 在这种危机之下 ， 就业资源本就稀缺 。 若是实施延迟退休政策 ， 那么原本该退休的工作人员还停留在岗位上 ， 使得岗位没有空缺 。 这么一来 ， 应届生就更难找工作了 。
所以对于大学生来说 ， 更要好好学习 ， 无论是书面知识还是经验技能 ， 只有做到提升自我 ， 才能在未来严峻的就业市场获得一席之地 。
对于延迟退休带来的问题 ， 其实教育工作者不必太考虑 。 毕竟当下眼前的是 ， 需要做好自己的本职工作 。 毕竟无论什么工作 ， 只要自己对待工作态度不认真 ， 都会被刷下去 。
延迟退休也是有好处的
老牌教师可以利用自己的经验教导年轻教师 ， 毕竟有些年轻教师不知如何对待调皮的学生 。 而且也不排除有些资深教师能够与时俱进 ， 研发出独一无二的教学方案 ， 这对于教学来说是非常有益的 。
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