「社会保险」上海试用期要缴纳社保吗 社保基数怎么算的
在上海试用期中不缴纳社会保险,是违法的行为上海单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系,且试用期包含在劳动合同期限内,故单位应自用工之日起30日内为职工办理社会保险登记手续,依法缴纳社会保险
上海每年的社保基数调整,基数是怎么确定的
当年个人缴费基数按职工本人上年度月平均工资收入确定
职工月平均工资收入是被列入工资总额统计的项目,包括计时计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资等
【「社会保险」上海试用期要缴纳社保吗 社保基数怎么算的】工资总额是税前工资,包括单位从个人工资中直接为其代扣或代缴的个人所得税社会保险金、住房公积金、职业年金等个人应缴纳部分
推荐阅读
- 「上海市」上海社保断缴会怎么样 上海社保断缴的后果
- 「上海市」2022上海社保几号到账 上海市社保扣款时间
- 「南京」2022南京个人社保怎么查询 南京社保查询方法
- 「在线」上海办理灵活就业参保怎么预约 去哪里办
- 「社保」北京通州自己怎么交社保 个人社保怎么办理
- 「基数」北京通州社保缴纳基数是多少 北京职工五险缴费比例
- 「失业保险金」失业保险金审核成功什么时候能到账 申请失业保险金的条件
- 「银行」公积金贷款怎么办理 公积金贷款的流程
- 「公积金」公积金可以贷款吗 能贷多少
- 「征信」公积金放款前会二次查征信吗 公积金贷款审批流程
