工作计划|检验科2021年个人工作计划( 五 )
继续完善管理团队 ， 完善专业分组建设：临床基础检验、生化、免疫、微生物、急诊检验和血库 ， 培养学术水平高、责任心强的专业组长 。同时 ， 加强实验室三大类总体负责人的管理工作 ， 包括：实验室总体的质量负责人 ， 全面负责室内质量控制和室间质量评价 ， 以及月度质量检查和月度总结整改;实验室总体的技术负责人 ， 全面负责仪器设备的正常运行和维护保养、LIS系统维护和新项目的开展;实验室总体的生产安全和生物安全负责人 ， 全面负责实验室生物安全和院内感染控制以及传染病的预防控制 ， 以及实验室生产和医疗安全 。在技术方面 ， 着重培养细胞形态学检验人才和微生物学检验人才 。
随着医院的发展 ， 检验科人员技术力量缺乏 ， 需要补充新生力量 ， 才能够完成日常工作以及不断开展新的检验项目 。目前 ， 岗位上的每一个人都在负责几个项目 ， 一人管理多台设备 ， 容易出问题 ， 也使得提高质量很慢很难 。申请新增大专毕业生2人 。
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