优秀班干部事迹材料|干部人事档案事迹材料
×××现有党员干部人事档案及专业技术人员档案共2316册 。网23http://其中，科级以上在职领导干部档案108册，一般干部档案680册，党员档案828册，离退休干部档案224册，无头档案35册，死亡人员档案55册，专业技术人员档案386册 。
近几年来，在市委、市建管委的正确领导和关心支持下，×××始终以“三个代表”重要思想为指针，切实强化领导，完善措施，狠抓落实，使干部人事档案工作走上了制度化、规范化、科学化的轨道，有力的配合了企业改制和人事制度改革，为强化人才资源开发、利用与管理做了大量的工作，有效的发挥了人事档案在人事管理上的特殊功能 。
【优秀班干部事迹材料|干部人事档案事迹材料】一、建章立制，实现档案管理制度化
在档案管理工作上，我们始终把制度建设贯穿于档案管理工作全过程，坚持照章办事、按程序办事 。一是按照市委、市建管委要求，建立了档案收集、鉴别归档、档案整理、安全保密、查阅借阅、档案转递、检查核对等八项制度，并补充下发了《关于规范党员干部人事档案管理的若干规定》，以加强统一规范管理 。二是完善台帐管理 。我们制作了《查（借）阅干部档案登记簿》、《零星材料收集归档登记簿》、《档案转递登记簿》等台帐 。三是严格执行制度 。我们实行“五不查阅”（未经档案主管部门批准不准查、非组织人事部门工作人员、非党员不准查、无单位介绍信不准查、本人不准查、涉及亲属不准查）、“三不转递” （个人带档不转、没有调函不转，接收单位不明不转）制度，档案无特殊情况不出档案室 。做到了以制度管人，以制度管理档案，坚决维护了档案管理的严肃性和保密性 。
二、严格审查，完整收集，规范整理 。
我司目前共有党员干部人事档案及专业技术人员档案共2316册 。为了规范干部人事档案工作，我们在上级组织部门的指导下，采取新的档案整理办法，购买使用了统一的档案袋，进行了重新分类、装订、整理 。一是彻查彻清，完整收集；二是严审细甄，鉴别有据；三是不失标准，规范整理 。使新整理后的干部档案达到了编排有序、目录清楚、装订整齐、整洁美观、使用方便的要求 。
三、加大硬件投入，实现了档案信息化管理
×××在办公用房十分紧张的情况下依然挤出一个房间设立了专用档案室，配置了防光窗帘，更新了13组铁质档案柜等管理设施，配备了专职档案管理员 。并积极筹措资金3万余元，全部用购买电脑及《企业人力资源管理及干部人事档案管理系统》软件 。对各种档案信息资料细致地录入电脑，做到审核不漏项、内容不篡改、输入不错字，实现了人员花名册、档案转递、提供利用、管档单位及人员管理、信息查询等系统功能的全方位开发利用 。
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