劳动保障网|劳动与社会保障局创建依法行政示范单位活动总结( 二 )
(四)加强法律宣传，提高法制意识
利用12.4法制宣传日等载体，通过各种活动，大力宣传劳动保障法律法规，拓宽宣传渠道，注重宣传效果，使劳动保障法律深入人心，使企业经营者和广大职工了解劳动法律、遵守劳动法律、维护劳动法律，减少各种劳动违法行为的发生 。我们精心组织宣传工作，组织用人单位业主和管理人员的培训，通过宣传手册、上街咨询等多形式面向劳动者宣传，发放宣传资料，切实提高了业主及劳动者的法制意识 。
(五)强化制度建设，建立规范严谨的监督约束机制
一是认真落实政务公开的各项规定 。利用政府信息公开网等网络 平台向社会公开我局涉及的法律法规、执法依据、局机关工作职责、公开服务承诺、公开重大事项、通报重点工作，及时将考试培训、五险基金政策等群众所关注的事项进行网上公布
，接受群众监督;二是严格实行责任制和责任追究制 。对涉及群众切身利益，如人员招考、各类职称评定及资格考试、创业贷款发放等工作，严格按程序、按条件、按规定执行，不变通、不走样，不漏一个环节，不省一个过程;三是自觉接受监督 。为了确保行政执法工作扎实有效开展，我们建立健全了人力资源和社会保障局内部管理制度，对行政执法相关工作时效、备案、公示、监督等各个环节完善了配套制度，设立了监督电话和意见箱，投诉方式畅通便民，投诉按时受理率100%，按时办结率在90%以上，有效地促进了我局行政执法工作顺利开展 。
(六)结合工作实际，积极做好行政执法各项工作
今年以来，我局紧紧围绕相关法律的贯彻实施，进一步加快执法人员能力建设步伐 。一是配合区法治建设办公室，按照工作要求，认真做好全局五五普法依法治理规划实施工作，进一步深化学习效果，在全局营造了学法、用法、守法的良好氛围;二是进一步转变了政府职能，增加了工作的透明度，提高了办事效率，增强了运用法律手段管理行政事务的能力，有利于形成行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的行政管理体制. 今年，我局的议案提案等办理满意率达100%，同时按时向人大常委和上一级政府报告依法行政工作情况，积极参加依法行政工作会议、并准确、及时报送政府法制工作统计表 。三是健全社保扩面征缴工作机制，规范业务流程，强化社保稽核，完善服务网络和信息平台，加大政策宣传力度，全面提高了企业和群众的参保意识；四是加大劳动保障监察执法专项检查工作力度，努力遏制严重劳动违法行为 。按照相关文件精神对用工单位进行劳动执法年审 。针对我区的实际情况，先后开展了清理整顿人力资源市场秩序专项行动、劳动合同签订情况专项检查、整治非法用工打击违法犯罪专项行动、清欠农民工工资专项行动、落实《社会保险法》、《劳动合同法》联合执法行动等，分区分片进行清理和检查，进一步深入到用工单位内部了解实际用工情况，并落实到每一名工作人员头上，实施问责制，主动监察、检查，进一步规范了用工行为，促进了劳资关系的和谐 。
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