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《未来呼啸而来》 [加]彼得·戴曼迪斯、史蒂芬·科特勒 著 北京联合出版公司·湛庐文化2021年1月版
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《五十岁 ， 我辞职了》 [日]稻垣惠美子 著 上海译文出版社2020年11月版
【稻垣|荐书】量子计算、人工智能、网络、机器人、虚拟与增强现实、3D打印、区块链、材料科学与纳米技术、生物技术……所有这些都已成为常见词 ， 并且多多少少都已经实现 。 但不是把它们当作零散的新发明 ， 而作为一个个重要构件 ， 去拼合出未来世界的整体图景 ， 却是《未来呼啸而来》这本书比较独特也做得比较成功的地方 。 两位作者 ， 彼得·戴曼迪斯是全球商业太空探索的领军人、X大奖基金会创始人 ， 史蒂芬·科特勒则是两获普利策奖提名、致力于科技和商业写作的《纽约时报》畅销书作家 。 他们指出 ， 前面提到的这些新科技 ， 也就是所谓“九大指数型技术”的互相融合 ， 会带来巨大的变革力量 ， 将会完全重塑我们的生活方式与商业模式 。 基于这一判断 ， 他们预测和描述了零售、广告、娱乐、教育、医疗保健、长寿、商业、食品等八大行业指数型变革的未来 。 指数型技术即将带来的不仅是些新名词 ， 而就是我们身边全新的日常事物——飞行汽车、人体增强、智能微尘、单病例药物、纳米薄膜、细胞机器人、神经义肢、脑机接口……一直只是科幻小说中的想象事物 ， 据说已经“呼啸而来” 。 这真的会发生吗？
在日本这样一个非常推崇终身雇佣制的国度 ， 年过五十而毅然辞去让人羡慕的职位 ， 去过自由自在的生活 ， 本身已经足够引人注目 ， 何况还是一位女性 。 稻垣惠美子长年供职于日本最大的新闻机构之一朝日新闻社 ， 工资高 ， 知名度广 ， 负责的栏目广受好评 ， 有足够的社会地位 。 用她自己的话来说 ， “在公司里 ， 我待得很舒服” 。 这恐怕是这边朝九晚五乃至“996”的人们梦寐以求的生活 。 但她毅然辞职了 ， 还是在50岁这个进入老龄、辞职之后就很难再找到新工作的年纪 。 她想搞清楚的第一个问题 ， 就是“难道人如果不被雇用就活不下去吗” ， 因为她的职业生涯告诉她 ， “在公司工作 ， 说得极端一点 ， 也就是人生被金钱所支配” 。 脱离公司体制之后 ， 她得以以一个自由人的眼光重新看待生活与工作 ， 开始尝试每月只花200日元电费的节电生活 ， 反思日本的“公司型社会”对个体带来的限制 。 站在公司甚至是国家机构对立面的她 ， 看到了以前根本不会注意到的事情：“黑心员工所建立的日本”、泡沫经济后日本公司的挣扎、趋于欺诈化的消费经济、老年人在信息化社会中的种种不便……每一点都引发了她的思考 。 （西芒）
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