大疆凌晨发布公开信：打击职务腐败的决心不会变化(13)_大疆今天凌晨发了封关于反对职务腐败的

他曾承认，采购部是公司最难管的部门之一。据《今晚财讯》了解，他曾希望与董明珠交流供应链管理的经验。

在汪滔身上，有很多显而易见的标签。他既是大疆的CEO，也是CTO（首席技术官）。技术研发出身的汪滔，是个完美主义者，也是个技术狂人。内部员工称，汪滔工作很拼，他管得最多的就是研发。除了亲自抓研发，还会参与一些产品的设计。

大疆的离职与在职员工都对在采访中《今晚财讯》表示，大疆的研发技术水平很牛，至少领先行业很多年。而大疆技术研发文档，也被一些人称为如教科书般经典。

如今的大疆，约有一万二千名员工，整个公司平均年龄约27岁，其中研发人员占比达四分之一。员工的更迭速度也非常快，几乎每天都有人入职，也有人离职。

迅速前进壮大的大疆，也给汪滔带来了巨大的挑战。除了当一名优秀的工程师，他还需要兼具商人和统帅之职。

大疆是以工程师为主导的工作文化，在大疆内部，研发属于强势部门。如今，这种研发为主的文化，也给大疆带来了一些新的困境。

大疆凌晨发布公开信：打击职务腐败的决心不会变化(13)