2019年法律规定: 《劳动法》中加班工资计算标准, 速看!( 三 )

2019-02-16

5、年假加班

劳动者工龄越长年假天数有多，很多单位生产任务重时间紧迫，没办法让员工把年假休满。如果一年内员工的年假因为单位的工作原因没有休完的话，应累计到第二年；若单位实在无法安排员工休年假的，经劳动者本人同意后，可以当年假加班来处理，补偿标准未为：休年假一天补偿劳动者3倍日薪。

另外，需要注意的是，《劳动法》中只是建议年假在年内休完，但不存在年假未休完就清零的说法；因此，以工作为由拒绝员工年假申请，而后又规定跨年年假清零的，均是侵害劳动者权益的行为。

加班是每一位劳动者都会遇到的事情，或多或少而已，了解《劳动法》中关于加班的这5条规定，知道自己该怎么休息，该领多少加班费，拒绝做免费劳动力！

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