程序员自述：加班996住院ICU，我真的太累了( 二 )_图1

在八个月前，计算机专业毕业的钱晓群梦想是“进大厂”，也就是阿里、京东这些互联网巨头公司，这也是想成为程序员的大学生们最理想的去处。然而，他当时并没有想到，“进大厂”之后，他的生活中只剩下工作，“晚上10点多家，除了工作，几乎什么都做不了。”

但是比起“加班”，更让他难以接受的，是在刚刚过去的3月中，京东内部通知的“995工作制”。钱晓群是在部门例会上被领导告知了这一决定，虽然以前加班时，他和同事也常常“996”，但将其设定为公司制度，意味着即使做完工作，也不能提前离开。严重点说，这是一种对生命的浪费。

在最近两年，“996”这个以往用于项目紧急赶工时的加班制度，正在被一些公司理所当然地当成日常工作制度。2019年1月，杭州有赞CEO白鸦在年会上公开宣布公司将实行“995工作制”，项目紧急时增加为“996”，引发大量吐槽。

不满情绪在程序员之间蔓延，从一个部门到另一个部门，从一家公司到另一家公司。快速发展的互联网产业这个湖面下，暗流涌动。

01 “加班重灾区”

程序员自述：加班996住院ICU，我真的太累了( 二 )