推动职业教育高质量发展( 三 )

(作者单位:税务总局营口市税务局)

纠正职业认知偏差

张全林

如今,很多家庭希望子女以后能进机关,认为当技工没出息、没面子,不愿意让子女上职业学校。在这种观念的影响下,职业教育一直热度不高,这也是导致“技工荒”的一个重要原因。当前,亟需纠正对职业教育的认知偏差。

一是需要多方面制度支撑。发展职业教育,不能光靠说教和宣传,关键是政策层面的推动。严格的职业准入制度、“双证书”(学历证书与职业资格证书)制度是发展职业教育的重要保障。目前,我国在这方面的制度还不健全,需尽快完善宏观层面的法律法规和规章制度,为职业教育发展提供相应支撑。

二是架设职业转换通道。建立职业教育和普通教育双向流动的通道,普通学校和职业院校可以开展课程和学分互认,学生可以通过考试在普通学校和职业院校之间转学、升学,普通高等学校可以招收职业院校毕业生,并与职业院校联合培养高层次应用型人才。在确有需要的职业领域,可以实行中职、专科、本科贯通培养。这种互通有无的办学方向,能够体现时代特点,扩大学生选专业、转专业的自主权,对培养对象调整、完善人生规划十分有利。

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