AI人才大战硝烟袅袅,缺口该如何填补?( 二 )

人工智能人才缺口或达百万级

根据《中国人工智能ABC人才发展报告》 , 2018年 , 人工智能人才市场进入高关注、高需求、高发展的阶段 , 人才需求同比增长3.6倍 。 人工智能面临着庞大的产业发展需求和人才缺口 。

数据显示 , 2018年八成人工智能岗位集中在北京、上海、杭州、深圳和广州五大城市 。 北京以40.3%的占比遥遥领先 , 较其他城市有数量级优势;上海以14.5%位列第二;杭州借助数字化经济的快速崛起 , 以10.7%排名第三 , 略领先深圳 。 而其他城市人才储量则与前5名形成巨大差距 , 大部分城市AI人才储量占比不足0.5% 。

AI 职位热度排行 , 第一位为软件工程师

目前人工智能人才供给最多为“数字蓝领”人才 , 应用和算法类人才较为紧缺;科学家类人才则高度稀缺 , 但这个群体主要开展前沿研究型工作 , 甚至与产业实践有一定距离 。 因此 , 从这个角度讲 , 需要更多的人工智能技术、工程与产业开发人员 。

根据UIPath的报告显示 , 世界范围内与AI相关的十大高需职位中 , 软件工程师位列第一 , 占总比的8.48% 。 其次是数据科学家、实习生和AI研究人员 , 这四大职位囊括了该领域20%的空缺岗位 。 除此之外 , AI研究人员和智能专家依然炙手可热 。 十大热门职位中还有咨询师、AI数据分析、机器学习引擎、销售工程师以及产品经理 。

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