人力资源打下江门新增长极根基( 二 )

采访人员从江门市人社局及江门市人才工作局获悉,近年来,江门通过改革人才发展体制机制,人才工作取得了明显成效。

截至去年11月,江门全市共认定、评定2382名高层次人才并发放人才电子绿卡;去年以来共发放博士后科研工作站、博士后创新实践基地建设经费和博士后生活补贴1265万元。

目前,江门共有高级专业技术人才1.5万人,博士515人,硕士3450人,高技能人才新增量连续7年突破万人,总量达13.68万人;建成国家级企业技术中心3个,国家级重点实验室2个,院士工作站10家;建成孵化器31家、总面积48万平方米,众创空间35家、总面积6.15万平方米,累计孵化的企业和团队超过1800家。

此外,2017年开始实施的“百名博硕士引育工程”,首批40名博(硕)士已签约,26名已到岗开展工作,第二批68名博(硕)士已通过公示。

另一方面,江门市一直大力支持人才创业创新,先后实施了引进创新团队、创业创新领军人才、留学归国人才创业创新等重点人才工程,共向14个创新团队发放资助4600万元,向17名创业创新领军人才发放资助2300万元,向12个留学归国人才创新创业项目发放资助240万元。

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