美迪西招股书中多项数据遭质疑，明日能否顺利过会？( 四 )_：美迪西招股书中多项数据遭质疑

此外，部门副总裁级别员工中，有几位更是放弃了原来的高薪来到美迪西。媒体质疑称，美迪西可能存在通过体外支付薪酬的方式为其分担成本费、调节利润的情形。

美迪西在对上交所第五轮问询的回复中表示，公司不存在通过实际控制人及其控制的企业向公司员工发放薪酬或现金补偿等其他形式，也不存在通过关联方体外支付薪酬等方式分担公司成本费用和调节利润的情况。

关于公司将如何稳定核心团队人员，美迪西表示，针对本次首次公开发行股票并在科创板上市，公司已制定高级管理人员及核心员工的战略配售计划;未来公司拟进一步设置相应的股权激励计划，通过对不同岗位人员不同的激励力度，提升公司员工，特别是核心团队人员的凝聚力及稳定性。

实控人五遭限制消费

同时，美迪西还因实控人之一陈建章年内5次收到法院出具的限制消费令遭到上交所问询。

对此，美迪西表示，目前相关限制消费令均已解除，限制令所涉及的部分债务已经履行完毕，相关债务已经彻底解决，不存在未决事项，也不会对当事人构成潜在影响;其余部分债务目前处于执行或和解状态，相关债务正常履行中，未产生争议纠纷的未决事项。

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