科创板首单股票激励来了!四折价格“拿”股票,个人最高“获利”2000万,还可享受这些政策红利( 七 )
而在激励名单当中,Benjamin Lei Mung获授限制性股票数量多达16万股,占授予限制性股票总数的54.64%,占比过半。在满足全部授予条件之下,按当前价差计算,Benjamin可获溢价接近两千万。
乐鑫科技招股说明书显示,公司共有核心技术人员9名,除董事长、总经理TEO SWEE ANN外,其余8人全部亮相此次激励名单当中。就21位激励对象来看,除9名核心技术人员和公司副总经理、董秘王钰,其余11名均为公司中层管理人员及骨干。从国际来看,21名激励对象中有8名为外籍人士。
对此,乐鑫科技称,公司将部分外籍员工纳入激励计划的原因在于三点:
第一,为实现公司国际化战略,公司已及早布局海外市场,在海外成立了子公司积极拓展海外业务,海外业务将是公司未来持续发展中的重要一环;
第二,外籍激励对象均为技术型人才,在公司的技术研发、业务拓展等方面起到不可忽视的重要作用;
第三,股权激励是境外公司常用的激励手段,外籍员工熟悉现金薪酬加股权激励的薪酬模式,通过本次激励计划将更加促进公司核心人才队伍的建设和稳定,从而有助于公司的长远发展。
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